Групповой менторинг

Безопасность, откровенность, опыт, мнения, решения

Групповой менторинг – это поддерживающая и развивающая среда, в которой лидеры одного уровня находят решение своим проблемам благодаря опыту друг друга.

За счет групповой работы участники принимают решения в конкурентно безопасной среде единомышленников.
Групповой менторинг

Что это такое?

Случалось ли вам сомневаться в верности вашего решения? Или столкнуться с задачей, которую не с кем обсудить? Таких задач сейчас особенно много.
А ведь кто-то их уже пробовал решить и даже получил результат. Или имеет свою, отличающуюся от вашей, точку зрения. Он готов всем этим поделиться, потому что не является вашим конкурентом. Наоборот, вы можете работать над одним проектом или решать похожие задачи. Быть топ-менеджерами одной компании или CEO различных компаний.
Формат работы в группе
4 часа
Длительность каждой встречи
1 раз/месяц
Периодичность
Высокое качество встреч
Для обеспечения высокого результата общение модерирует профессиональный Мастер группы. Это делает обсуждение структурными и сфокусированными. Эффективность достигается благодаря проверенной (более 60-ти лет) методологии и опыту прошедшего специальную подготовку Мастера группы.
Ответы. Как строится менторинг?
Как стать участником программы в корпоративном формате?
Если вы хотите попробовать этот формат для увеличения эффективности вашего бизнеса, свяжитесь с нами и получите бесплатную консультацию.

Если в ходе нашего общения вы поймете, что это тот формат, который вы искали, мы перейдем к дальнейшим шагам. Если нет – вы немного больше о нем узнаете и получите возможность продолжить поиски с новыми знаниями и большим пониманием того, что именно вы ищете.
Количество участников в группе?
По методологии до 12-ти. Оптимально – 8-9. Минимально – 6.
Как и за счет чего достигается конфиденциальность?
Участники договариваются друг с другом о конфиденциальности информации, которой обмениваются в ходе своих встреч.

Перед началом каждой встречи Мастер группы напоминает о необходимости соблюдения этого условия.

Участники понимают, что в случае его несоблюдения они будут вынуждены навсегда покинуть группу.
Чем вы лучше других?
  • Профессиональная модерация группы.
  • Наши Мастера предоставляют возможность индивидуального сопровождения, так как являются опытными сертифицированными коучами, менторами и консультантами.
  • Есть «Красная кнопка». Это возможность раз в год созвать группу на внеочередную встречу (лично или онлайн) для чрезвычайной ситуации.
А что это за методология?
В основе лежит методология Vistage, которая подтверждает свою эффективность в течении 60-лет.
Сейчас Vistage это 23000 членов в 20 странах. Продолжают активно развиваться.
По проведенным исследованиям участие в группах увеличивает темпы роста бизнеса в 2.2 раза.
Стоимость.
Стоимость определяется в ходе бесплатной консультации. Зависит от Мастера, количества участников, периодичности и количества встреч и т.д.
ВЛАДИМИР РОДЧЕНКО
Мастер группы
  • Учился у специалистов, которые более 20 лет учат Мастеров групп в Vistage – первоисточнике этой методологии.
  • Обладает опытом ведения групп в этом формате с 2016 года. Является одним из трех в России Мастеров Высшей категории.
  • В настоящее время ведет 4 постоянные группы собственников бизнеса.
  • Вел группы «Ключевые руководители», в нее входили CEO и CEO -1 российских и международных компаний.
  • 35+ лет опыта создания и развития команд.
  • Сертифицированный преподаватель Практик Осознанности.
  • Консультант по HOGAN, BASE.PRO и Социальной Панораме.
  • Автор методологий «РЕГАТА» и «Самоанализ Бизнес Групп».
Клиенты
Запишитесь на консультацию
Запишитесь на персональную консультацию с Владимиром Родченко, чтобы определить лучший подход для решения вашего запроса
Имя
Телефон
Почта
Отправляя данные вы соглашаетесь с Политикой Конфидициальности
Click to order
Вы выбрали:
Total: 
Имя
Email
Телефон
Промокод
Payment method